優(yōu)秀民警晉升派出所所長(zhǎng)適應(yīng)性研究問卷

歡迎參加本次調(diào)查。本問卷旨在了解優(yōu)秀民警晉升為派出所所長(zhǎng)后的適應(yīng)情況，包括挑戰(zhàn)、支持系統(tǒng)和滿意度等。請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際經(jīng)歷作答，題目無對(duì)錯(cuò)之分，您的回答將嚴(yán)格保密。

1. 您的性別

男女

2. 您的年齡段

請(qǐng)選擇

3. 您的最高教育程度

高中及以下大專本科碩士及以上

4. 您的警齡

5年以下6-10年11-15年16-20年21年以上

5. 您晉升為派出所所長(zhǎng)的具體年份

6. 晉升前您的職務(wù)

普通民警警長(zhǎng)副所長(zhǎng)其他職務(wù)

7. 晉升后，您的主要工作職責(zé)變化包括哪些

行政管理團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)案件決策社區(qū)協(xié)調(diào)資源分配其他職責(zé)

8. 您對(duì)晉升后新角色的整體適應(yīng)程度

很不適應(yīng)

很適應(yīng)

9. 晉升后，您遇到的主要挑戰(zhàn)有哪些

管理壓力大工作負(fù)荷增加角色轉(zhuǎn)換困難團(tuán)隊(duì)協(xié)作問題資源不足政策理解偏差

10. 您獲得的支持主要來源

上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)同事協(xié)助下屬配合家人支持專業(yè)培訓(xùn)外部資源

11. 您是否參加過針對(duì)所長(zhǎng)晉升的培訓(xùn)項(xiàng)目

是否

12. 請(qǐng)您對(duì)晉升后工作的以下方面進(jìn)行滿意度評(píng)價(jià)

很不滿意
不滿意
一般
滿意
很滿意

工作內(nèi)容

工作環(huán)境

團(tuán)隊(duì)合作

晉升機(jī)會(huì)

薪酬福利

13. 您對(duì)自己領(lǐng)導(dǎo)能力的自信程度

很沒自信

很有自信

14. 晉升前，您是否有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

有豐富經(jīng)驗(yàn)有部分經(jīng)驗(yàn)無經(jīng)驗(yàn)

15. 請(qǐng)用滑動(dòng)條表示您當(dāng)前的工作壓力水平

無壓力(0)

極高壓力(100)

16. 晉升后，您的工作績(jī)效變化如何

顯著下降略有下降無變化略有提升顯著提升

17. 您認(rèn)為哪些措施能幫助新晉升所長(zhǎng)更好地適應(yīng)

增加管理培訓(xùn)提供導(dǎo)師指導(dǎo)優(yōu)化工作分配加強(qiáng)資源支持開展心理疏導(dǎo)其他建議

18. 請(qǐng)分享您晉升為派出所所長(zhǎng)后的適應(yīng)經(jīng)驗(yàn)、挑戰(zhàn)或改進(jìn)建議

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