您平時對黨和國家重大會議、重要政策精神的學(xué)習(xí)關(guān)注情況是：

您對“保險業(yè)回歸保障本源、服務(wù)實體經(jīng)濟”等監(jiān)管導(dǎo)向的理解和認(rèn)同程度是：

您對當(dāng)前壽險行業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展態(tài)勢（如數(shù)字化、老齡化、健康管理融合等）的看法是：

您對公司提出的“推動高質(zhì)量發(fā)展、實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型”目標(biāo)的了解與信心程度是：

您對目前崗位的工作量和工作壓力的感受是：

您認(rèn)為目前分公司內(nèi)部的跨部門溝通與協(xié)作效率如何？

您對所在部門及分公司整體的團隊氛圍滿意度是：

您認(rèn)為公司目前提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會是否能滿足您個人能力提升的需要？

您對公司現(xiàn)有的員工職業(yè)發(fā)展通道（晉升、輪崗、專業(yè)序列等）的清晰度和公平性感受是：

您感受到的黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合程度如何？

您對公司企業(yè)經(jīng)營理念（如“以客為尊”等）的認(rèn)同感是：

您認(rèn)為公司在經(jīng)營管理（包括業(yè)務(wù)流程、績效考核、資源支持等方面）中最迫切需要改進的一兩項是什么？請簡要說明。

您認(rèn)為分公司或部門在團隊建設(shè)、內(nèi)部溝通、工作氛圍營造上，可以做哪些改善？

結(jié)合行業(yè)轉(zhuǎn)型和公司發(fā)展，您個人目前最渴望獲得哪些方面的知識或技能培訓(xùn)？（例如：數(shù)字化工具、健康養(yǎng)老知識、投資理財、合規(guī)風(fēng)控、管理能力等）

在當(dāng)前的工作和生活中，您面臨的主要壓力或困難是什么？您希望公司或組織提供何種支持或幫助？（例如：工作負(fù)荷、職業(yè)發(fā)展、家庭平衡、身心健康等）

其他任何您想向公司管理層或黨組織表達的意見、建議或想法。