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寧夏公司2025年度基層管理干部綜合評(píng)價(jià)——素質(zhì)能力評(píng)價(jià)（干部）

歡迎您參加公司2025年度基層管理干部綜合評(píng)價(jià)（素質(zhì)能力評(píng)價(jià)），請(qǐng)您對(duì)評(píng)價(jià)對(duì)象作出客觀準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。
1. 您的姓名：
請(qǐng)結(jié)合您對(duì)被評(píng)價(jià)人的了解，對(duì)照素質(zhì)能力評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分，分?jǐn)?shù)區(qū)間為0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高。
2. 任務(wù)規(guī)劃能力：明確部門的業(yè)務(wù)目標(biāo)，清楚自身定位，具備較強(qiáng)的工作思路，能夠把握所在單位的工作重點(diǎn)，能夠?qū)ω?fù)責(zé)領(lǐng)域的工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化與分解，并根據(jù)實(shí)際情況合理分配任務(wù)和制定推進(jìn)計(jì)劃。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
0
100
財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
0
100
人力資源部經(jīng)理陶芳春
0
100
產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
0
100
安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
0
100
合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
0
100
生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
0
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
0
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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3. 團(tuán)隊(duì)管理能力：統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，能夠充分授權(quán)下屬、合理分配工作，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的積極性，提升團(tuán)隊(duì)的應(yīng)變能力，鼓勵(lì)發(fā)揮團(tuán)隊(duì)全員的領(lǐng)導(dǎo)力，提升整體工作效率和團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的能力。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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4. 有效執(zhí)行能力：在合理分解任務(wù)目標(biāo)后能夠高效貫徹落實(shí)工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并協(xié)調(diào)資源有力推動(dòng)本單位及其它相關(guān)方積極開展行動(dòng)，跟蹤任務(wù)的落實(shí)情況，以確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)或任務(wù)結(jié)果的達(dá)成。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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5. 有效激勵(lì)能力：對(duì)團(tuán)隊(duì)成員能夠客觀公正的評(píng)價(jià)，識(shí)別團(tuán)隊(duì)的優(yōu)劣勢(shì)，在尊重與認(rèn)可團(tuán)隊(duì)成員的基礎(chǔ)上能夠運(yùn)用多種激勵(lì)方式對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的成績做出認(rèn)可，從而引導(dǎo)員工的工作行為與組織目標(biāo)保持一致。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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6. 創(chuàng)新能力：具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，敢于打破常規(guī)，敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)；善于學(xué)習(xí)推動(dòng)運(yùn)用新知識(shí)新技術(shù)解決實(shí)際問題。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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7. 改革攻堅(jiān)能力：堅(jiān)持從企業(yè)改革發(fā)展大局出發(fā)謀劃和推動(dòng)工作，提高企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)質(zhì)量；勇?lián)?dāng)、善作為、真抓實(shí)干，以釘釘子精神推動(dòng)改革攻堅(jiān)工作，知重負(fù)重、攻堅(jiān)克難，直面矛盾問題，敢于啃硬骨頭。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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8. 人才培養(yǎng)能力：在充分了解下屬特點(diǎn)的基礎(chǔ)上，為下屬提供針對(duì)性的發(fā)展建議與幫助，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，促進(jìn)下屬能力的提升和持續(xù)成長，進(jìn)而做到適才適用，創(chuàng)造條件發(fā)揮員工所長，以促進(jìn)組織整體績效的持續(xù)提升。在明確團(tuán)隊(duì)成員的發(fā)展路徑后能夠有效落實(shí)培養(yǎng)計(jì)劃，充分利用內(nèi)外部培養(yǎng)機(jī)會(huì)或協(xié)調(diào)資源，提升骨干的業(yè)務(wù)水平和能力，構(gòu)建有效的關(guān)鍵人才及后備，搭建科學(xué)合理人才梯隊(duì)。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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9. 溝通協(xié)調(diào)能力：根據(jù)工作需要積極溝通協(xié)調(diào)，全面思考，能夠借助多方資源和力量組織推進(jìn)，建立協(xié)調(diào)機(jī)制，及時(shí)化解矛盾、打破壁壘，策略性地找到解決問題的辦法，實(shí)現(xiàn)共贏，促進(jìn)整體目標(biāo)達(dá)成。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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10. 獲取支持能力：尊重他人和不同的意見，能夠坦誠表達(dá)真實(shí)的看法和感受，面對(duì)不同的意見，能夠站在對(duì)方立場(chǎng)，有效汲取他人觀點(diǎn)中優(yōu)秀部分。在不同層面的合作中主動(dòng)給予全力的支持與配合，利用集體智慧達(dá)成目標(biāo)。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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靈武片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）魏萬東
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寧東制氫項(xiàng)目經(jīng)理高起棟
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11. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力：通過在組織內(nèi)部建立共同愿景等方式，積極建立團(tuán)隊(duì)中互相信任、積極向上的氛圍，凝聚人心、鼓舞士氣，充分發(fā)揮影響他人的個(gè)人魅力和成就他人團(tuán)隊(duì)精神，激發(fā)團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的內(nèi)在動(dòng)力，促進(jìn)整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。（0~100分，分?jǐn)?shù)越高，表示被評(píng)價(jià)人符合度越高）
綜合管理部副經(jīng)理（主持工作）錢鵬志
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理孫文娟
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人力資源部經(jīng)理陶芳春
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理（主持工作）丁世偉
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安全質(zhì)量環(huán)保部副經(jīng)理（主持工作）湯巖
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合同商務(wù)部副經(jīng)理（主持工作）李晶晶
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生產(chǎn)運(yùn)維部經(jīng)理馬志強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理（主持工作）孟曉強(qiáng)
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工程管理部副經(jīng)理李克成
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中寧片區(qū)場(chǎng)站副站長（主持工作）李偉
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中衛(wèi)片區(qū)場(chǎng)站站長張志銘
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